Tamil Nadu’daki Samsung tesisinde yaşanan grev, işçilerin daha yüksek ücret talepleri nedeniyle şirketin üretimini kesintiye uğrattı. CITU, Hyundai gibi şirketlerle otomotiv sektöründeki etkisiyle tanınıyor, ancak şimdi çabalarını elektronik üretim sektörüne de genişletiyor.
Samsung protestoları, Başbakan Narendra Modi’nin yabancı yatırımları çekmek ve Hindistan’daki elektronik üretimini artırmak için başlattığı girişim hakkında endişelere yol açtı. Ülke, iş dostu politikaları ve düşük işçilik maliyetleri sayesinde Foxconn ve Micron gibi şirketleri çekmeyi başardı ve tedarik zincirlerini Çin’den uzaklaştırmayı hedefliyor.
Cuma günü işçiler, mavi Samsung gömlekleri ve kırmızı CITU şapkaları giyerek gösterilerine devam ettiler. 1970 yılında kurulan ve 6,6 milyon üyesi bulunan işçi grubu, hızla büyüyen elektronik sektöründe daha iyi ücretler ve toplu pazarlık fırsatı için mücadele ediyor.
CITU’nun Tamil Nadu bölgesi genel sekreter yardımcısı S Kannan, sektörde uygun ücret revizyonlarının ve pazarlık fırsatlarının eksikliğine dikkat çekti. Kannan, CITU’nun ayrıca Apple tedarikçisi Flex ve elektronik firması Sanmina’da işçi hakları için de savunuculuk yaptığını, sendika tanınması ve iyileştirilmiş ücretler talep ettiklerini belirtti.
Flex, işçi uygulamaları ve saygılı bir çalışma ortamı için en yüksek küresel standartlara bağlılıklarını ifade eden bir açıklama yaptı. Bu arada, başbakanlık ofisi, federal IT bakanlığı, Tamil Nadu çalışma bakanlığı ve Sanmina durum hakkında yorum yapmadı.
Samsung’daki grev önemli, çünkü Tamil Nadu tesisi şirketin Hindistan’daki yıllık 12 milyar dolarlık gelirinin yaklaşık üçte birini oluşturuyor. Bu huzursuzluk, Tamil Nadu Başbakanı M.K. Stalin’in Nike ve Ford gibi şirketlerle görüştüğü ABD turu ile aynı zamana denk geldi.
CITU’nun Temmuz ayında Samsung yönetimine gönderdiği, daha yüksek ücretler talep eden özel mektup yanıtsız kalınca mevcut greve yol açtı. Samsung işçilerinin ortalama aylık ücretinin 25.000 rupi (300 dolar) olduğu belirtiliyor ve üç yıl içinde 36.000 rupi (430 dolar) artış talep ediliyor. Artan yaşam maliyetleri, bazıları on yıldır şirkette çalışan ve ayda sadece 23.000 rupi kazanan işçiler için zorluk yaratıyor.
Reuters bu habere katkıda bulunmuştur.
Bu makale yapay zekanın desteğiyle oluşturulmuş, çevrilmiş ve bir editör tarafından incelenmiştir. Daha fazla bilgi için Şart ve Koşullar bölümümüze bakın.
